为了加强农村信用社党员干部职工思想纪律作风建设，转变工作作风，提高工作效率和管理服务水平,打造一支思想坚定、纪律严明、作风过硬、素质优良的企业团队，切实解决员工队伍中存在的管理混乱、纪律松散、效率低下、不严不实、业绩平庸等突出问题。联社党委决定在全辖职工中开展思想、纪律、作风、问题等“四项整顿”活动，此次整顿的对象为商州区信合系统全体员工，重点是网点负责人和联社中层管理人员（关键少数），主要解决政治思想、纪律作风、工作态度、服务意识、管理效能、协调配合等方面存在的突出问题；整顿活动安排5个月时间（自1月20日开始，至6月30日结束)，分四个阶段进行。为了确保思想纪律作风及问题整顿活动取得实效，联社成立了领导小组及督察组，不定期对活动开展情况进行检查指导，同时将网点开展整顿情况纳入2017年综合考评范围， 认真进行考核，实现工作和整顿 “两不误，两促进”，最终达到预期目标。